大家找工作最常用的网站有哪些 (找工作的平台)

2023-04-13 9:53:32 游戏资讯 zhumx

找工作最常用的网站有BOSS直聘、拉勾网、智联招聘、前程无忧、58同城。

1、BOSS直聘

BOSS直聘上线于2014年7月,是一款让人与未来BOSS直接线上开聊的方式找工作的应用。从上线以来,BOSS直聘一直致力为职场人提供职业机会及找工作体验。

2、拉勾网

拉勾网专为拥有3至10年工作经验的资深互联网从业者,提供工作机会的招聘网站。拉勾网专注于在为求职者提供更人性化、专业化服务的同时,降低企业端寻觅良才的时间和成本。

3、智联招聘

智联招聘(Zhaopin)创建于1994年,拥有1.4亿职场人用户,累计合作企业数达400万家。2017年7月,智联招聘推出“企业智赢计划”,依托强大的数据实力,颠覆传统招聘模式,建设开放职岗生态系统,重塑人力资源市场招聘服务标准。

4、前程无忧

前程无忧集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构,创始人枣绝为甄荣辉。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,加上一支经验丰富的专业顾问队伍茄岩碧,提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务。

5、58同城

58同城成立于2005年12月12日,总部设在北京,在全国共拥有27家直销分公司。网站定位于本地社区及颤举免费分类信息服务,帮助人们解决生活和工作所遇到的难题。

找工作的app有哪些?

最常见的求职APP有前程无忧,智联招聘,拉勾网,boss直聘,58同城等。建议在选择之前先明确自己的求职目标和对应的岗位。

在这个网络时代,其实想要找个工作非常的容易,因为有很多网络平台都能提供招聘信息。

但是在网络平台上找工作一定要特别注意,因为有一些小的平台的码凳确是以骗人为主。然而,一些比搜告较正规的平台一般都是真正的为寻找工作的人服务,同时也不会收取任迟漏旅何的费用,在使用时比较安全,非常的靠谱。

网上找工作有哪些网站?

1、中国人才热线是一个不错的招聘网没嫌站,其成立时间早,覆盖范围广。很多小城市的招聘信息在这里一样可以看到。一般网上找工作要填写简历,这时用电脑会比手机快很些、也方便编辑,平时投简历与查看可以用手机。

2、51job前程无忧以前是做得很大,上面的工作机会很多。近几年竞争被分流了不少。但是一些中高端的就业机会还是很多。而且有手机APP应用,对于经常在外面的人非常方便地查看与投简历。

3、中华英才网同样是一个老牌的招聘网,瘦死的骆驼比马大。现在有很多企业也还是会选用英才网,所以上面的机会也是蛮多。其实很多企业都会同时开通好几个招聘网进行发闹察猛布信息的。

4、智联招聘也是一个老牌的招聘网,信息容量大。对于找工作的人来说,它是一液桥个不错的平台。只是成功率比前几年开始有所下滑。

5、智通人才网在广东地区覆盖比较好,尤其珠三角地带的找工作上这个网比较好。这是一个新兴的招聘网,各方面都还可以,招聘的真实性比较好。

在哪个网站找工作最可靠?

靠谱的网站:前程无忧、51job,智联招聘,中华英才网,百姓网,赶集网、58同城。

一、专科及以上学历、或者要找专业性强一点的工作,建议试试:

51job、前程无忧、智联招聘、大街网、猎聘网、应届生等通用类招聘网站;还有行业性的招聘平台网站也可以试试。

二、高中及以下学历、或者专业性不太强的工作,建议试试:58同城、赶集网等等 。

1、51job:综合性招聘前岩老网站,信息匹配更为精准。

2、BOSS直聘:直接面对未来的直属上司,在线聊天,加快面试步骤,另外,UI界面很简洁。

3,前程无忧:靠谱,工资较高,高中大专和本科以上适合在这个网站找工作。

4、中华英才网:综合性网站,但已经没落,对于互联网行业的招聘支持较差,不推荐使用。

5、智联招聘:招聘广告很多,界面较简陋,职位信息杂乱。

6、应届生求职网:综合性的招聘网站,宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。

7、周伯通招聘:从豆瓣小组到独立平台,由HR发帖,吸引求职者,感兴趣的求职者会在下面提问,形成对话。

8、电猴网:专注电商互联网招聘,打算从事电商行业的同慧升学的不错选择。

9、58同城:社区式的招聘网站,主要枣郑以社招为主,职位信息较多,虚假信息也较多。

注意事项:

1、找工作不易,找到合适的工作更是需要自身实力与运气的结合。

2、对于大部分人来说,智联招聘,中华英才网、51job都是比较适用的,这几个招聘网站信息量大,招聘职位多,反馈率也可以。应届毕业生更多的是选择各个高校的校招、海投网或是应届生求职网。另外也有一些小众的招聘网站,比如说武汉的得意生活、专门针对年轻人招聘的酷方网和针对专业英语人才的51找翻译。

3、每个网站都包含各行各业很多招聘信息,智联招聘、51job都比较全面,年轻人用的大街网、酷方网、伯乐网也是信息量很大很不错的。

找工作都在哪些网站?

国内哪些招聘网站比较靠谱?

1.智联招聘:招聘广告很多,界面较简陋,职位信息杂乱。

2.51job:综合性招聘网站,信息匹配更为精准

3.中华英才网:综合性网站,但已经没落,对于互联网行业的招聘支持较差,不推荐使用。

4.58同城掘清悔:社区式的招聘网站,主要以社招为主,职位信息较多,虚假信息也较多。

5.电猴网:专注电商互联网招聘,打算从事电商行业的同学的不错选择。

6.应届生求职网:综合性的招聘网站,宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。

7.周伯通招聘:从豆瓣小组到独立平台,由HR发帖,吸引求职者,感兴趣的求职者会在下面提问,形成对话。

8.第壹才团:互联网行业最热门的招聘网站,信息分类垂直,把互联网各领域各职位分得很细,页面设计简洁清爽,视觉体验很好。

9.100OFFER:是一个人才拍卖网站,各公司根据职位需求对应求职者,进行拍卖,适用于中高端人才。

10.BOSS直聘:直接面对未来的直属上司,在线聊天,加快面试步骤,另外,UI界面很简洁。

哪些网站的招聘信息比较真实可靠

有些城市有专门的提供职业介绍与发布服务的信息科技企业,比如我们这的衡水人才网,相对比较正规,很少有虚假信息。

正规企业招聘往往有企业资质认证,甚至招聘人身份认证,电话,邮箱,微信,QQ,认证。虚假招聘更多的是没有认证或很少有认证的。

58赶集智联中华人才百姓等网站上的,有真的也有假的,企业是追求利润的,那么多信息他们的人手也顾不过来,而且还要顾及利润收入,比如虚假信息也可以是充值会员服务的。

网站追求的是利润满足,而不是公益服务,所以往往是靠不住的,要看自己的实际甄别能力了,至少要到工商局网站查一下资质吧,然后要多了解防诈骗的知识,不能讲信用需求寄托在网站身上。

大家找工作最常用的网站有哪些?

现在找工作的网站有很多,下面整理了一些,每个网站都有自己的定位,可以根据自身的情况来选择适合自己的:

一、社交新兴类:上啥班、脉脉

1、上啥班

平台:移动端

功能亮点:企业视频 视频简历 视频面试 在线直聊 数据匹配 底薪

面向人群:基础岗位求职者

优点:平台监管较严格,全部为真实企业,功能点独特,深谙招聘行业痛点,对症下药。

缺点:目前处于初创期,平台上企业虽然在新兴招聘领域算是多,但是无法跟智联拉勾等网站相比。

2、脉脉

功能亮点:职业认证 实名制 工作内推

面向人群:一线城市职场人士

优点:认证体系,可正兄信度高,拓展人脉。

缺点:也不乏挂羊头卖狗肉之辈。虽然社交招聘领域也算是吃螃蟹的人,但是招聘这块并不是很完善,毕竟是做社交起家的。

传统综合类招聘网站:

1、前程无忧

功能亮点:薪酬查询

面向人群:白领阶层、中高层管理岗为主

优点:各方面比较均衡,在传统招聘领域对三线城市有较多关注。

缺点:操作体验一般,搜索目标不够精确。并没有数据匹配。

2、智联招聘

功能亮点:在线聊天数据匹配 校招专区

面向人群:在官网上打出了1亿白领的选择这一说法

优点:做猎头起家,后来专做招聘,高端人才招聘的较多

缺点:职位集中于1线城市;简历投递后,有很大可能得不到回应。

3、58同城/赶集网

功能亮点:招聘+综合服务

面向人群:招聘主要定位蓝领(虽然是中低端,但蓝领收入很不中低端,只不过更能体现技能、体力以及不太上网的特点)

优点:作为综合型招聘平台,企业多,招聘后续服务(租房二手置换)判正较为全面

缺点:由于付费置顶等服务,没有监管体系,平台上鱼龙混杂,无法企业分辨真伪。

三、垂直类:拉勾网、大街网

1、拉勾网

功能亮点:在线聊天公司点评社区

面向人群:互联网人才

优点:实时跟进投递简历状况,平台拒绝非企业方

缺点:在企业招聘要求方面有一些虚假信息,安全监控不严谨

2、大街网

功能亮点:在线聊天、数据匹配

面向人群:专注互联网人才招聘

优点:国内首家在线直聊招聘app 在这方面处于行业领先地位

缺点:依然是平台并没有严格的监管体系,虚假、不对称信息很多。

在网上投简历 那些网站正规

大型的正规招聘网站有智联,前程无忧,都是需要企业递交营业执照副本加盖公章才能使用的。

1)目前国内大型招聘网站有前程无忧,智联,一般适用于大专及以上学历的人才;

3)目前适用于高级人才的网站有猎聘网,公司也负责猎头服务,网站相当于人才库;

4)适用于电商人才的有拉勾网;

5)适用于 *** ,大专以及下学历的人才的网站有58同城,赶集网等,但是这上面对企业的要求和审核没有那么严格;

6)现在社交网站在国外应用比较多,国内目前发展还不成熟,社交招聘网站有若邻网;

7)专业分类网站,比如,照明人才网—专门网罗照明相关的人才和企业。

把简历挂在网上以后,可以自己筛选公司,职位,地区等,然后对中意的公司投递简历。也可以等待招聘人员主动打电话邀请面试。

在接到面试邀请时,一定要做详细的了解:

1)电话面试邀请注意查看电话号码,一般企业面试邀请都是座机打的,号码显示是手机时需要谨防,如果是短信邮件面试邀请,可以回电话做好确认;

2)查看面试地址和企业在官网的地址是否一致;

3)提前在网上将公司信息了解完整;

4)需要提前交保险金之类的都是违法行为,需谨防。

排名前十的招聘app

排名前十的招聘app有智联招聘、前程无忧51Job、58同城、店长直聘、赶集网、中华英才网、猎聘、BOSS直聘、拉勾招聘、今日招聘。

1、《智联招聘》创建于1994年,拥有2.3亿职场人用户,累计合作企业数达616万家。

2、《前程无忧51Job》成立于1998年2是中国领先的综合人力资源服务提供商。

3、《58同城》58同城全国娱乐休闲招聘网是全国本地专业、权威的娱乐休闲人才招聘网站。

4、《店长直聘》BOSS直聘的兄弟app,是服务业兼职以及找工作的平台,给你指尖上就能找工作的体验。橡并

5、《赶集网》成立于2005年,是专业的分类信息网,为用户提供房屋租售、二手物品买卖、招聘求职、车辆买卖、宠物票务、教育培训、同城活动及交友、团购等众多本地生活及商务服务类信息。

6、《中华英才网》比较清爽盯如渗的界面UI,拥有较为丰富的企业信息。

7、《猎聘》众多招聘企业入驻,倡导一对一的职业服务,平台帮助优化求职者的简历。

8、《BOSS直聘》2014年7月上线,隶属于看准科技集团,集团旗下运营看准网、BOSS直聘和店长直聘三个品牌,总服务用户数超过1亿,致力于用科技解决职业领域问题。

9、《拉勾招聘》该公司成立于2013年。是一家受官网认证法律保护的正规公司。经营范围也都是在法律允许范围内。所以拉勾招聘app是真的,靠谱。

10、《今日招聘》今日招聘网操作界面简洁清除,是业内较为专业的求职招聘平台,快捷的人才筛选以及合适岗位凯脊匹配。